鄭州市路通公路建設有限公司
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鄭州市路通公路建設有限公司招聘公告

來源:人力資源部 作者:李素芳 發布時間:2019-01-11 瀏覽量:1938

鄭州市路通公路建設有限公司前身為鄭州市公路管理局下屬事業單位,始建于1987年,是一家集公路施工、公路養護、瀝青銷售、公路工程監理、工程試驗檢測、公路標志標線施工、設備租賃于一身的大型國有企業。公司具有國家建設部核發的公路工程施工總承包壹級,公路工程監理綜合甲級,公路交通工程(公路安全設施)專業承包壹級、公路養護二類甲(乙)級、三類甲級,橋梁工程專業承包貳級,公路工程試驗檢測綜合乙級,市政公用工程總承包叁級,建筑工程施工總承包叁級,特種工程專業承包資質。
    近幾年來,公司的營業收入實現了十余倍的增長,站在新的歷史起點,我們以“扎根鄭州,輻射中原,放眼全國”的發展思路為目標,充分發揮國有企業品牌、人才、資金、管理等方面的優勢,為國家公路建設事業發展誠邀您的加入,攜手共創美好未來!
    一、 招聘崗位及任職條件
    崗位:項目副經理(6名)
    任職條件:
    1、大學本科及以上學歷,路橋、土木工程專業。
    2、45歲以下,男性,身體健康,能長期出差。
    3、在公路施工單位從事相關工作8年以上經歷,擔任過3個以上項目主要負責人。
    4、熟悉項目建設的相關程序、法律、法規,施工規范。
    5、有公路或市政一級建造師及以上資格證書。
    6、中級以上職稱。
    薪酬待遇:月薪12000元左右
    崗位:項目總工(6名)
    1、大學本科及以上學歷,路橋、土木工程專業。
    2、40歲以下,男性,身體健康,能長期出差。
    3、在公路施工單位從事5年以上本專業工作經歷,擔任過2個項目技術負責人。
    4、熟悉有關項目建設的相關法律、法規,施工規范。
    5、有一級建造師及以上資格證書、造價工程師等證書。
    6、中級以上職稱。
    薪酬待遇:月薪12000元左右
    崗位:試驗室主任(5名)
    任職條件:
    1、大學本科學歷及以上,路橋、土木工程及相關專業。
    2、中級及以上專業技術職稱。
    3、40歲以下,身體健康,能長期出差。
    4、在公路施工單位從事3年以上試驗室工作者優先。
    5、熟悉有關項目建設的相關法律、法規,試驗規程和施工規范。
    6、有交通部試驗檢測師、資格證書。
    薪酬待遇:月薪6000元左右
    崗位:項目施工技術人員(20名)
    1、大學?埔陨蠈W歷,路橋、土木工程及相關專業。
    2、中級及以上專業技術職稱。
    3、35歲以下,男性,身體健康,能長期出差。
    4、公路工程施工技術管理5年以上工作經歷,有建造師、造價工程師證書可優先。
    薪酬待遇:月薪5000元左右
    崗位:工程施工測量工程師(5名)
    1、大專及以上學歷,路橋、土木工程、測量等專業。
    2、中級及以上專業技術職稱。
    3、35歲以下,男性,身體健康,能長期出差。
    4、公路工程測量工作2年以上經歷,具有工程現場管理和技術指導經驗,能分析處理運行技術問題,指導操作人員作業。   
    5、熟練使用GPS、全站儀等測量儀器。
    6、熟練操作南方CASS、AUTOCAD、道亨軟件等。
    薪酬待遇:月薪5000元左右
    崗位:造價工程師(3名)
    1、大專及以上學歷,30歲以下(實際操作水平優秀者可放寬條件)。
    2、工程造價、工程管理等相關專業,具有合同管理經驗者優先。
    3、持有造價員、造價工程師等相關資格證件。
    薪酬待遇:月薪5000元左右
    崗位:投標員(5名)
    1、大專及以上學歷,30歲以下。
    2、3年以上標書制作經驗,可獨立完成全套標書制作工作,能經常出差。
    3、熟悉施工圖紙,能夠根據圖紙計算出施工材料及工程量。
    4、工作積極主動,能吃苦耐勞。
    薪酬待遇:月薪5000元左右
    崗位:項目監理工程師(5名)
    1、要求45歲以下男性,身體健康,可以長期出差。
    2、具有專業監理工程師及以上職業資格證書,中級及以上職稱,有至少兩個監理項目從業經歷。
    薪酬待遇:月薪7000元左右
    崗位:項目檢測工程師(5名)
    1、要求45歲以下男性,身體健康,可以長期出差。
    2、具有專業檢測工程師及以上職業資格證書,中級及以上職稱,有至少兩個檢測項目從業經歷。
    薪酬待遇:月薪7000元左右
    二、以上崗位一經錄用簽訂正式勞動合同,試用期為三個月,試用期工資面議。
    三、招聘流程
    1、報名方式及要求
    凡符合報名條件人員,需填寫《應聘人員登記表》(可從鄭州市路通公路建設有限公司網站下載,并提供本人身份證、學歷證、學歷認證、職稱證、執業資格證等相關證書電子版,發送至郵箱 [email protected] 請將電子郵件主題以“應聘XX職位-姓名”格式嚴格填寫,以方便接收和查閱,免除遺漏。
    2、資格審查
    公司人力資源部在接收應聘人員報名表的同時進行資格審查,并擇時通知通過資格審查相關人員參加招聘面試,請應聘人員保持通聯方式暢通。
    3、招聘面試
    招聘面試按不同崗位分別進行。面試內容主要包括專業知識、實務知識、語言理解、管理經驗、管理水平等內容。參與面試人員應攜帶相關證書原件和復印件各一份,以備核驗和存檔,應聘人員需提供真實信息及證件,對弄虛作假者,取消應聘資格。
    4、考核錄用
     公司將根據面試成績,確定擬錄用人員并進行試用期考核,人力資源部將為通過試用期考核者辦理相關錄用手續。
    四、工資待遇
    試用期滿可參照鄭州市路通公路建設有限公司薪酬管理辦法執行(人才優秀者可適當上。。
    附件:鄭州市路通公路建設有限公司招聘報表.doc   
    (聯系人:李素芳         聯系電話:68660031) 
                                                          2018年12月13日


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